Taze (Jr) Linux Sistem Yöneticisi (S31)

İlanımız kapanmıştır. Başvurularınız ve ilginiz için teşekkür ederiz.

Özgür Yazılım A.Ş. ekibine katılarak bizimle beraber çalışacak ve Taze (Jr) Linux Sistem Yöneticisi olarak görev alacak çalışma arkadaşları arıyoruz.

Başvuranlardan beklentilerimiz:

  • GNU/Linux sistem, kabuk ve ağ (TCP/IP) bilgisi
  • 7×24 çalışan GNU/Linux sunucu sistemleri ve üzerinde çalışan servislerin yönetimi üzerine uzmanlaşmak istemesi
  • İç ve dış müşterilerimize hizmetini sunduğumuz sunucu teknolojileri ile ilgili deneyim kazanmaya istekli olması.
  • İngilizce teknik belgeleri zorlanmadan anlayabilecek düzeyde İngilizce bilmesi
  • Kısa zamanda hızla öğrenme ve kendini geliştirme alışkanlığı
  • Ankara’da ya da İstanbul’da yaşaması ya da bu şehirlerden birine yerleşmeyi düşünmesi

Zorunlu olmayan ama tercih nedeni olacak özellikler:

  • Bir proje/iş takip sistemi kullanmış olmak (Redmine, Jira, Pivotal vb)
  • İngilizce akıcı olarak yazışabilmek ve konuşabilmek
  • Temel programlama altyapısı (temel algoritma, nesne, sınıf ve benzeri kavramlar)

Başvurularınızı özgeçmişlerinizle beraber kariyer@ozguryazilim.com.tr adresine, e-postanın konu satırında S31 ilan kodunu ekleyerek göndermenizi rica ederiz. Yukarıda belirttiğimiz maddelere ilişkin (varsa) ek bilgileri de eklemeyi unutmayınız.

Özgür Yazılım A.Ş.’de İş Yaşamı:

  • İstanbul’da Levent’te ve Ankara’da Kızılay’da ofisimiz var. 25 kişilik bir ekibiz.
  • Büyük kurumlarda rastlanan gereksiz toplantı trafiği, algı yönetimi, işleri “yapıyormuş gibi görünmek” gibi insanı verimsizleştiren ve teknik çalışmalardan uzaklaştıran yaklaşımlar sergilemiyoruz. Outsource olarak ekip arkadaşlarımızı uzun süreli başka müşterilere göndermiyoruz.
  • Kullandığımız araçların tamamı İnternet’te çalışıyor. Ekip ile uyumlu ve verimli uzaktan çalışabildiğini gösteren arkadaşlarımızı iş gereklilikleri dışında ofise gelmelerine zorlamıyoruz, çalışma saatlerinde esneklik sağlıyoruz.
  • Şirket ortaklarımızın 3’ü de alanlarında kendini kanıtlamış teknik insanlardan oluşuyor. Aynı dilden konuştuğumuz insanların arasında çalışıyoruz.
  • Tek bir proje ve teknoloji ile uzun süre uğraşmak yerine, farklı farklı projelerle, farklı farklı müşteriler ve teknolojilerle uğraşarak gelişme olanağı sunuyoruz.
  • En yeni teknolojinin değil, müşteri için en yararlı olacak teknolojinin peşinde koşuyoruz.
  • Yeni ekip arkadaşlarımızdan bizim kopyamız olmaları yerine, şirketimize yeni yetenekler ve bakış açıları katmasını bekliyoruz. Kendini sürekli geliştiren bir ekipte çeşitliliğin önemli olduğunu düşünüyoruz. Ekip arkadaşlarımızın yardımlaşmasını ve birbirlerini geliştirmelerini önemsiyoruz. Her yıl çok sayıda stajyer bünyemize katarak, onların gerçek yaşam projelerinde çalışarak deneyim kazanmalarını sağlıyoruz.
  • Mezun olduğunuz okula, not ortalamanıza, sertifikalarınıza göre değil ürettiğiniz işe göre sizi değerlendiriyoruz.
  • Alanında deneyimli ve donanımlı kişilerden oluşan bir ekip olarak, -düzeyi ne olursa olsun- içinde bulunan insanların kendilerini sürekli geliştirdiği, her gün yeni bir şeyler öğrendiği ve kendini canlı tuttuğu bir ortam oluşturuyoruz.
  • Özgür yazılımlarla çalışıyoruz, kendi ürettiğimiz yazılımların da mümkün olduğunca turşusunu kurmayıp, herkese açık biçimde yayınlıyor ve paylaşıyoruz.